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设计师
工作职责:
1、负责品牌门店相关宣传物料的设计工作,包含并不限于线下物料、线上小程序店铺装修、推广图、新媒体平面创意等设计工作;
2、参与品牌新品上市、节日、节点等配套设计工作;
3、根据公司品牌形象标准,参与设计并不断优化公司整体的视觉系统;
4、主管领导安排的其他工作;
任职资格:
1、视觉传达、平面、设计、广告等相关专业;
2、有全套VI经验,擅长字体及图形设计,具有一定的审美能力和扎实的美术功底;有手绘功底、能使用C4D者优先考虑;
3、懂一定的印刷工艺和知识,具有独特的设计创意以及艺术修养;
4、具备快速适应设计风格及工作节奏的能力;
5、熟练运用PS、AI等相关设计类软件,会剪辑基础视频;
6、性格开朗、勇于创新,善于思考;对工作、生活富含激情;
7、工作认真负责,有较强的团队合作精神;较强的自我驱动和执行力;较强的情绪管理能力及抗压能力。
薪资福利:
7-10K
运营助理
工作职责:
1.在战区总经理领导下协助开展具体工作的布置,检查执行情况;
2.跟踪战区经营目标达成情况,进行相关数据统计及分析,为战区总经理决策提供数据支持;
3.协助战区总经理监督公司各项管理制度执行情况;
4.负责战区内文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录工作;
5.领导交代的其他工作
任职资格:
1.24岁至35岁,专科及以上学历,餐饮行业从业经验优先;
2.熟练使用office等办公软件,具有数据分析能力;
3.积极主动、热情专注有活力;
4.关注细节,有极强的责任心;
5.能适应短期出差。
总裁办助理
工作职责:
1、协助总监处理日常事物;
2、及时收集各部门工作动态及业务工作;
3、服务公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并检查督促会议决议;
4、完成领导交办的其他任务。
任职资格:
1、本科学历,英语、文秘管理专业、海外工作经验者优先(形象气质大方得体,身高165cm以上);
2、年龄24岁---28岁,1年以上董事长或总经理秘书工作经验;
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
4、英文听说流利,日能熟练使用word、excel、ppt等办公软件。